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[今日开鲁] 【榜样力量】(二)| 全国法院党建工作先进个人

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发表于 2022-1-21 10:29:57 | 显示全部楼层 |阅读模式 来自: 北京
今天,继续来跟小编



认识这三位“全国法院党建工作先进个人”


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内蒙古自治区高级人民法院刑事审判第三庭庭长、党支部书记 李玉山






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李玉山,男,1971年5月20日出生,蒙古族,中共党员,内蒙古自治区高级人民法院刑事审判第三庭庭长、党支部书记。李玉山同志任刑三庭党支部书记以来,高度重视支部党建工作,不断探索党建与审判深度融合,在他的带领下,刑三庭党支部建设质量及支部凝聚力、战斗力在自治区高院名列前茅。
一、多措并举力抓支部思想政治建设
李玉山始终把党的政治建设摆在支部建设首位,坚决执行党的政治路线,坚决站稳党的立场和人民立场,严守党的政治纪律和政治规矩,坚定不移坚持党对法院工作的绝对领导。引领全庭干警切实增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”。雷打不动地坚持每周一次全庭集中学习,推动全庭理论学习自主化、常态化、长效化。党史学习教育开展以来,李玉山与支部副书记认真研究制定学习计划,通过党员大会、夜校学习班等形式,采取个人领学、提问式学、集中研讨等方式,重点学习了《中国共产党简史》等多部书籍内容及多篇求是网、人民日报解读性文章。每学一个时期的历史就在支部开展一次集中研讨活动,取得了良好的学习效果。召开加强和改进民族工作专题组织生活会,邀请分管院领导出席会议指导工作,不断铸牢中华民族共同体意识。结合自身学习心得,以内蒙古早期党组织的建立与发展历史为主题为全庭干警讲授精彩党课,以实际行动将学习形式与内容高度统一,引领全庭干警真正做到学党史、悟思想、办实事、开新局。

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二、多种形式开展主题党日活动
李玉山同志注重将内容丰富的主题党日活动融入到支部建设中。在建院70周年之际参观院史馆,开展“不忘来时路 方能知前行”主题党日活动,为支部党员讲微党课,了解内蒙古法院70年发展历程,激励干警干事创业。清明前后,赴革命烈士陵园,开展“守护•2021 清明祭英烈活动”,缅怀革命先烈,传承红色基因。七一前,赴多松年故居开展“缅怀先烈 不忘初心”主题党日活动,了解多松年从少年求学到接受进步思想成为蒙古族早期共产党员,进而长大为无产阶级先锋战士的过程。组织干警观看抗疫专题片,感受白衣披甲,不胜不归的民族精神。形式多样、丰富多彩的主题党日活动,使全庭干警更加坚定法治信仰,忠诚履职尽责。

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三、抓紧抓实党风廉政和庭室文化建设
李玉山严格落实“一岗双责”,落实落细岗位风险防范责任,按照刑三庭党支部风险点清单及防控措施经常性开展自查自纠。引导全庭干警牢记初心使命、强化责任担当,知敬畏、存戒惧、守底线,时刻做到警钟长鸣。坚持营造顾大局、重公道、讲团结、讲奉献、讲廉洁的庭内文化氛围,形成全庭人员崇尚公道,摒弃慵懒散拖、投机取巧做法的良好环境。建立青年理论学习小组、“刑事法律小书吧”读书角,通过“推荐好书”等活动,培养青年干警不断长大。
四、探索党建与审判深度融合
坚持党建和审判深度融合,将党建工作目标与审判业务同步落实,并于年中、年底结合专题组织生活会对半年、全年工作进行总结反思,有力推动工作高质高效开展。积极开展共产党员“带党徽、亮身份、树形象”活动,要求党员干部主动担当作为,充分发挥先锋模范作用,做好服务群众工作。向律师发放征求意见函,听取律师对刑三庭工作的意见建议。整理出全区部分刑辩律师名单,为提高办案效率,做好律师全覆盖工作打好基础。
在李玉山同志带领下,刑三庭党支部全体党员、干警齐心协力,团结拼搏,勇于担当,工作作风焕然一新,办案效率不断提升,各项工作全面推进,为法院建设贡献了智慧与力量。




翁牛特旗人民法院党组书记、院长 韩跃杰




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自2017年10月到翁旗法院履职以来,韩跃杰同志始终坚持党对法院工作的绝对领导,坚持“抓党建带队建促审判”,着力打造创新型、学习型、服务型、智慧型、廉洁型“五型”法院党组织,深入开展党组织组织力提升“五大工程”,推动了翁旗法院事业全面进步、全面过硬。
一是围绕“创新型”党组织建设,深入开展“先锋引领”工程。创新党组织设置,对党总支、党支部进行了重新选举,由原来的2个党支部,调整为5个党支部,施行分管院长任支部书记的“一肩双担”管理模式。该同志充分发挥“头雁”作用,带头落实讲党课和双重组织生活制度,自觉以普通党员身份参加所在党支部组织生活。每年讲专题党课不少于1次,开展党组理论中心组集体学习不少于12次,党组集中研讨交流不少于4次,党建工作调度会议不少于4次,实现了党建工作和业务工作同部署、同落实、同考核。

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二是围绕“学习型”党组织建设,深入开展“素质提升”工程。该同志始终把加强干警能力建设作为推动法院工作的重中之重,常态化邀请各级领导和法学专家来院指导授课,将员额法官分批次送入国家法官学院学习培训。定期举办干警能力素质提升班、读书班,常态化组织开展法官论坛、岗位大练兵等活动,在全院形成了比学赶帮超的浓厚氛围。实施“文化兴院战略”,组织开展“文化建设年”“文化建设提升年”等活动,打造了“三馆一刊一网”文化阵地,建成党建、廉政、调解等十条主题文化长廊,征集了院训院徽院歌,提炼了“不干不行、干就干好”的翁法精神和“厚德笃学、谦抑中立,忠诚担当、勤廉为民”的翁法院训,实现了文化建设与审判执行“双推进、互催生”。
三是围绕“服务型”党组织建设,大力开展“诉源治理”工程。履职之初,该同志带领班子成员多次深入苏木乡镇、街道、园区企业走访调研,结合工作实际,创新“重心下移、关口前置、触角延伸”的工作理念,在全旗范围内成立了17个诉前人民调解委员会,7个巡回审判法庭和283个法官便民工作室,构建了以人民法院为中心,以诉前人民调解委员会为纽带,以基层人民法庭、巡回审判法庭、法官便民工作室为基点的“五维一体”多元解纷体系。主动融入全旗“党建融合、聚力领航”党建链建设体系,2019年8月,推动成立全旗“大调解”联合党委,与16个苏木乡镇党委和18个旗直单位党组织组建党建联合体,总结提炼了“三进基层抓落实、四项建设促规范、五个体系强保障”融合党建工作法,有效破解了涉诉信访量居高不下,基层矛盾易发多发等难题,构建了“党建引领、多元共治,共建共治共享的农村牧区社会治理新模式”。2020年9月1日,在全国高级法院院长座谈会上,该同志代表全区基层法院向最高法院周强院长连线专题汇报党建引领基层社会治理工作。
四是围绕“智慧型”党组织建设,大力开展“品牌创建”工程。韩跃杰同志始终把智慧法院建设作为助推法院高质量发展的重中之重,积极向上级争取专项资金加强智慧法院建设,打造了“智慧党建云平台”,实现了“党建工作智能化、组织生活规范化、党员管理精细化”。建成执行指挥中心、模块化机房、视频监控中心、23个科技数字法庭和18套智能办案系统、智慧档案系统,打造了24小时自助立案服务、网络调解、翁旗微法院等智慧诉讼服务平台,真正实现了让当事人诉讼“零跑腿”。2020年8月,该同志被中国电子政务理事会授予2019年“中国电子政务年度人物”荣誉称号。

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五是围绕“廉洁型”党组织建设,大力开展“强基铸魂”工程。该同志严格落实“两个责任”,出台《从严治院十条规定》,坚持用制度管人管事管案,实行“五个一票否决”,定期开展党组书记讲廉政党课、警示教育大会,让干警牢固树立“严是爱、松是害”的理念。2018年至2020年,发布院内纪检监察通报28期,通报干警39人,风清气正的良好氛围蔚然形成,干警纪律作风得到根本性转变。
经过韩跃杰同志几年如一日的不懈努力,翁旗法院实现了审执质效和司法公信力的全面提升。受案数从2016年的15678件,逐渐下降至2020年的9187件,实现“四连降”。审判质效呈现“五升五降”的良好态势。同时,用6项国家级荣誉,8项省级荣誉,12项市级荣誉,刷新了翁旗法院新的历史记录,赢得了各级领导和社会各界的充分肯定。


开鲁县人民法院党组成员、副院长、党总支副书记 王强




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王强,男,汉族,1969年12月出生,中共党员,大学学历,1988年9月参加工作,现任开鲁县人民法院党组成员、副院长、机关党总支副书记。
参加工作以来,王强同志多次受到上级表彰和奖励。2016年6月,被通辽市委评为“优秀党务工作者”;2019年7月,被通辽市委政法委评为全市政法系统“纪律作风建设年”专项活动先进个人;2021年6月被最高院评为“党建先进个人”。
高举“红色旗帜”,树牢政治忠诚。自2016年10月担任机关党总支副书记以来,王强同志不断加强党性修养,提升政治觉悟,增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”,热爱人民司法事业,坚定法治信仰。不断强化自身学习,熟悉机关党建法规制度,着力提升党务工作能力与水平。认真贯彻围绕审判抓党建、抓好党建促审判的工作思路,促进全院各项工作的健康发展。
打造“红色引擎”,提升政治功能。始终坚持把政治建设放在首位,扎实开展“两个坚持”专题教育,进一步提高党员干警的政治素质和政治能力。坚持党建部门和业务部门齐抓共管,推动思想政治工作向审判执行工作一线延伸,及时解决干警在执法办案中的现实思想问题。认真落实谈心谈话制度,积极开展个性化思想教育,重点加强对青年干警的思想引导。重新划分12个党支部,配强配齐了党务干部,把聘用书记员中的党员同志纳入法院党组织进行管理,实现了把支部建在了庭上的目标。严格党内政治生活,认真开展党的组织生活,全面落实对时间、人员、内容、效果的要求。规范指导基层党支部落实“三会一课”制度,突出政治学习和政治教育,定期对各党支部督导检查,对存在的问题及时督促整改。全面推行支部主题党日,把支部主题党日作为“两学一做”学习教育常态化制度化的规定动作,主题党日活动质量进一步提升。

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激发“红色动力”,创造队伍活力。注重夯实基础,用活动创造活力。建成了党员活动室、院史馆、荣誉室、谔谔书吧等阵地,加强法院文化建设,营造浓厚的职业文化氛围。选派优秀党员和业务骨干充实到执法办案的第一线,佩带党徽亮明身份,开展“党员先锋岗”活动。注重利用重大节日开展丰富多彩的主题活动,在“七一”“十一”等重大节日,开展主题演讲比赛和“庆祝新中国成立70周年”唱红歌比赛,参观麦新纪念馆,瞻仰烈士公墓,讲主题党课及参加“四个课堂”学习,重温入党誓词等有声有色的主题活动,积极开展庆祝中国共产党百年华诞系列庆典活动,弘扬正能量,激发全院干警干事创业的激情和动力。
培树“红色标杆”,凝聚创优氛围。坚持党建工作与执法办案、司法改革有机融合,充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。党员干警带头多办案、办好案、解难案。2019年度和2020年度,开鲁法院连续两年在全市法院考核中取得了第一名的好成绩。他分管的东来法庭党支部书记牛启程被评为“全区法院办案标兵”;他分管的大榆树法庭党支部带领法庭干警创下全院结案率第一名、案件质效第一名、信访案件始终为“零”的工作业绩,该法庭党支部书记轩国芳被市政法委授予“全市最美政法干警”。

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在争先创优活动中,由王强主导推选出的蒋青春同志,作为该院先进人物代表,曾获得“全国模范法官”“全区优秀共产党员”“北疆楷模”等荣誉称号。2020年3月开鲁县人民法院被自治区高院授予“全区优秀法院”称号。
2016年以来,先后有95名党员干警被授予荣誉称号,19名党员干警被记功奖励。通过学先进、树典型,引导全院干警进一步树立争先创优意识和责任担当意识,干警的凝聚力、向心力、战斗力明显增强。一分耕耘,一分收获。
政治部宣教处供稿
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发表于 2022-1-21 10:30:35 | 显示全部楼层 来自: 中国
好样的,继续努力!
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 楼主| 发表于 2022-1-21 16:29:02 | 显示全部楼层 来自: 吉林吉林
顶你
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